A propos de Cegedim :

Fondé en 1969, Cegedim est un Groupe innovant de technologies et de services spécialisé dans la gestion des flux numériques de l’écosystème santé et BtoB, ainsi que dans la conception de logiciels métier destinés aux professionnels de santé et de l’assurance. Cegedim compte plus de 6 000 collaborateurs dans plus de 10 pays et a réalisé un chiffre d’affaires de 555,6 millions d’euros en 2022.

Cegedim SA est cotée en bourse à Paris (EURONEXT : CGM).

Pour en savoir plus : www.cegedim.fr

Et suivez Cegedim sur Twitter : @CegedimGroup, LinkedIn et Facebook.

Entité : 

Cegedim SRH s'appuie sur sa propre solution TEAMSRH pour offrir à ses clients des prestations d'externalisation adaptées et évolutives de leurs systèmes d'information paie et RH. 

Rejoindre Cegedim SRH, c'est participer au développement d'un acteur majeur des solutions et des services pour la gestion de la paie et des RH. C'est également saisir l'opportunité de travailler sur des projets riches et variés.

Missions : 

Vous serez en charge de la gestion de process externalisés de gestion de ressources humaines pour un portefeuille de clients. En fonction de leurs besoins, vous accompagnerez les clients dans leur gestion administrative et déclarative en lieu et place d’un service personnel. 

Vous gérerez la création et la mise à jour du dossier administratif du salarié tout au long de son contrat (hors éléments de paie). Vous serez garant(e) de la qualité du service rendu dans la gestion de :

• La partie administrative des dossiers et les documents d’entrée,
• La maladie et les visites médicales,
• La campagne des titres de transport,
• Le plan de formation et des procédures qualités. 

Pour relever ce challenge : 

• Diplômé(e) d'un Bac ou niveau supérieur,
• Expérience : tous niveaux d'expérience incluant les profils Juniors,
• Maîtrise du Pack Office en particulier Excel et Word,
• Bonne réactivité, rigueur, assiduité et confidentialité.